සේවා ප්රේම සම්බන්ධය

මම හිතන්නේ නැහැ, ඔබ සියල්ලෝම සතුටු පාසැල් අවුරුදු මතකද? ඔබ වෙනුවෙන් අමුතු හා අපහසුතාවන් ඇති වූ ආකාරය මතක තබා ගන්න. තවද, මැද පෙරදිග පංතියෙන් නිල් පැහැති පිරිමි පුද්ගලයා ඔබ භෝජන ශාලාවේ ඉදිරිපිට වාඩිවී සිටීම සතුටට කරුණකි. සමහර විට ඔබ අමුතු අසල්වැසියෙක් - මේසය මත හිරිහැර කරන්නෙකු වන අතර, ඔබ නිරන්තරයෙන්ම ලියූ දෙයක්, ඔහු සිනාසෙමින්, කරදරකාරි හැඟීම් ඇති වූයේ නැත, වෙනුවට, මට ඔහුගේ අත අල්ලන්නට අවශ්ය වූ හේතුවක් නිසාද? ඔබගේ පළමු දිනය සහ පළමු සොයාගැනීම් මතකද? ඔබේ මුල් සැනසුම හා හෘදය මතකයට නංවා ඇත - සීතල වහලවල්වලට කඩා දමන්නද? මෙම ලිපියෙන් අපි නිල නවකථා පිළිබඳව සියල්ල සොයා ගැනීමට උත්සාහ කරමු.

ඇත්ත වශයෙන්ම, ඔබ මතක තබා ගන්න. "බරපතළ" ආකාරයෙන් පළමු වතාවට අප ආදරය කරන අතර, පළමු වතාවට වැඩිහිටි වැරදි සිදු කිරීමට අප පාසලේ විනිසුරු මඩුල්ලෙහි යෙදී සිටී. ඊට පස්සේ, අප සම්පූර්ණ වශයෙන් වැඩෙන අතර විශ්ව විද්යාලයට මාරු වන්නෙමු. ශිෂ්යයින් පිරී ඇති පන්ති කාමරවල නැවත වරක් අපි පියාසර කිරීම සඳහා කුපීතක් සොයා ගනී. ඉන්පසුව, පුදුමයට කරුණක් වන්නේ, ආදරය අප වෙත සහ වැඩ කරන ස්ථානයට පැමිණේ. පාසලේ විනිසුරුවකු විසින් අප විසින් නිර්මාණය කරන ලද සබඳතා පිළිබඳ ආදර්ශය අපගේ නවාතැන් නව ස්ථානයකට මාරු කරනු ලැබේ.

අපේ පිස්සු කාලය තුළ, සේවා ආදරයක් සාමාන්ය දෙයක් නොවේ. එපමණක්ද නොව, ඔවුන් ඉතා දුෂ්කර කැලෑ රැකියාවල නියැලීම සඳහා ඉතා හොඳ ක්රමයක් බවට පත්වේ. සේවා නවකතා, කෝපි යන්ත්රයක් හෝ සංස්ථාපිත පක්ෂයක් වැනි කාර්යාලීය ජීවිතයේ අංගයක්. බොහෝ සේවා යෝජකයින් දිගු කලක් තිස්සේ අවබෝධ කර ගෙන ඇත්තේ කාර්යාලීය සිනමා තහනම් කිරීම අර්ථවත් වෘත්තියක් බවය. කවුද දන්නවා, සමහරවිට ඔවුන් තුළ සාමාන්ය මයික්රොල්මික් නඩත්තු කිරීම සඳහා ඔවුන් අවශ්ය වේ. වෙනත් ස්ථානයක වඩා වැඩ කරන විට ඔවුන්ගේ අනාගත ජීවිත සහකරු දැන ගැනීමට පහසු වේ.

වැඩකරන ස්ථානයේ බොහෝ නවකතාවන් කිසිවෙකුට කරදරයක් කර නොගනී. ඔබ හා කණ්ඩායම සඳහා වැඩ කරන දින විවිධාංගීකරණය කිරීමට තවත් විශිෂ්ට ක්රමයකි. කෙසේ වෙතත්, සේවාවේ ආදරය පිපිරීම, ඔබට ලැබෙන හොඳම ප්රතිඵලවලින් දුරස් විය හැක. මිහිරි සම්බන්ධතා සහ එක් ගොඩක් තුළ වැඩ කරන හදිසි අවස්ථාවක් මිශ්ර කිරීම අවශ්ය නොවේ. මෙම බලසම්පන්න තත්වයන් එකිනෙකාගෙන් ඉවත් කිරීමට වඩා හොඳය. එසේ කිරීමෙන් පසුව, ආශාවන් දුර්වල වන විට, රැකියාවෙහි දී, ඔබ සමඟ කටයුතු කිරීමට සහ සුරක්ෂිතව ජීවත් විය හැකිය.

"සේවා නවකතාවේ" සාර්ථකත්වය සඳහා ප්රධාන වශයෙන්, "භේදය හා ජයග්රාහනය" ප්රධාන වශයෙන්, ඔබ සමඟ එකවර කටයුතු කිරීම සහ ඔබේ පෞද්ගලික සබඳතා සමග සාර්ථකව කටයුතු කිරීමට හැකි ද යන්න.

සරල නීති කිහිපයක් නිරීක්ෂණය කිරීමට වඩා හොඳය. පළමුව, ඔබේ අනාගත තීරණය තෝරාගැනීම: ඔබ ඔහුට ප්රමාණවත් තරම් කැමතිද, ඔහු මොනවද, ඔහුට විශ්වාස කළ හැකිද යන්න.

අවසානයේදී, ඔබ පළමු පියවර මත තීරණය කළෙමු - ඉන්පසු එය නොකියා නොනඟින අතර, ඇත්ත වශයෙන්ම, ඔබ "නිදහස් පිටව" හැරෙන්න. ඔබට විවේකයක් සඳහා කෝපි කෝප්පයක් ලබා ගැනීමට ඔබට ආරාධනා කළ හැකි අතර, පස් දින වැඩ කරන දින අවසානයේදී කොක්ටේල් බෙදා ගැනීමට ආරාධනා කරන්න.

එය මොනතරම් කල්පනාකාරී වුවත්, බුද්ධිමත් විය යුතුය. අවම වශයෙන් ආරම්භයේදී. ඔබගේ දිනය හා විශේෂයෙන්ම ඔබේ "දඩයම්", කාර්යාලීය හිඟාවන් සහ සිපගැනීම් පිළිබඳ ඕපාදූප නොකෙරේ. කල් යද්දී, සගයන් ඉක්මනට හෝ පසුව වැඩ කරන බව කාරණය සමඟ කටයුතු කරන්න. නමුත් ඔබ එකට එකතු වී සිටින බව දැනගන්න. ඔබ ඕපාදූප නොපැමිණෙන්නේ නම්, ඔබගේ සම්බන්ධතාවය පිළිබඳ කුතුහලය අවසානයේ දී අතුරුදන් වනු ඇත.

ඔබේ කුතුහලය පිළිබඳ උනන්දුවක් ඇති කිරීමට ඔබේ කථා කියන්න එපා. මේ අවස්ථාවේ දී, පෙනුමෙන් සති කිහිපයකින් එය ස්වභාවිකවම අතුරුදන් වනු ඇත - එය ඔබගේ සගයන් ඔවුන්ගේ ඕපාදූප සඳහා වඩාත් සිත්ගන්නා අවස්ථාවක් පැමිණෙනු ඇත.

ප්රශ්නය: මානව සබඳතා පිලිබඳ වෙනත් කවර හෝ සමාන ගැටලුවක් මෙන්, "කාර්යාලීය ප්රේමයේ: හොඳ හෝ නරක" ප්රශ්නයට පිළිතුරක් නොලැබේ. ඔබ මෙම විනෝද කිරීමේ විවිධ අන්තයන් වලට වැටෙන්නේ නැත්නම්, මෙය සාමාන්යයෙන් හා ස්වභාවික දෙයකි. රැකියා ස්ථානයේ ඔබේ ආදරය සොයා ගැනීමට පිළිගත හැකි දැයි තීරණය කිරීමට ඔබට තීරණය වේ.